三井デザインテックには、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりを目的とした福利厚生や制度が充実しています。自分のライフスタイル・働き方に合わせて、さまざまな制度を利用することができます。

オフィス環境

本社オフィス「CROSSOVER Lab」をご紹介します。

CORDs

社内外の共創を目的とし、セミナー会場としても使用される空間。デジタルとアナログを融合させた現代アートが印象的。

執務エリア

全席ABWを導入し、部署ごとに座るエリアを緩やかに分けコミュニケーションを取りながら働く環境。

クワイエットエリア

私語を控えるエリアとなっており、高い集中力が必要な作業に利用。

SUNROOM

外に面し多くの植栽で彩られた開放的なエリア。朝・昼・夜の時間帯によってライティングが変化し、よりリラックスした環境で働くことが出来る。

D’s Café

社員の偶然の出会いを作る場所。コーヒーやスムージー、軽食の販売などもある。

SORANIWA

屋内とは違った雰囲気での業務が可能となる。昼食などの休憩利用もできコミュニケーションも生まれるエリア。

WEB ブース

ブースごとに異なる設えとなっており、好みの環境でWEB会議が可能。オフィスを提案する企業として自ら体感する場としても設けている。

社内クラブ

部署や年齢などに関係なく社員同士が交流する社内クラブの活動も盛んです。ゴルフ部、野球部、サッカー部、テニス部などの定番スポーツ系の他、長唄・琴の邦楽研究部や、ゴルフとボルダリングの両方の活動を楽しむ名古屋ゴルダリング部など、社員発信から生まれた異色クラブもあります。

社内クラブ一覧

• 野球部
• サッカー部
• フットサル部
• ゴルフ部
• スキー・スノーボード部
• サーフ部
• ボルダリング部
• テニス部
• マラソン部
• 邦楽研究部
• バスケットボール部
• 名古屋ゴルダリング部
• 釣り部
• バレーボール部
• 関西 OUTDOOR SPORTS 部
• Wellness 部
• Darts 部

資格取得者の支援

建築士や建築施工管理技士など、会社が推奨する資格を取得した際には、「資格取得奨励金制度」により奨励金が支給されます。

特別推奨資格

• 一級建築士
• 1級建築施工管理技士
• 1級管工事施工管理技士
• 1級電気工事施工管理技士
• 二級建築士
• 2級建築施工管理技士(仕上げ・建築)

また、自分が挑戦する資格を宣言して社内で情報共有する「チャレンジ宣言」や、資格取得のための講座受講料の一部を会社が負担する「通学講座」など、社員のキャリアアップを支援する仕組みがあります。

その他の福利厚生

その他の主な福利厚生、研修制度は下記になります。

福利厚生

各種社会保険
産休、育休制度
フレックスタイム制度
財形貯蓄
会員制福利厚生クラブ
独身者借上社宅制度※一定条件あり
保養所完備（山中湖）

諸手当

時間外手当
休日勤務手当
通勤手当
世帯主手当
家族手当
資格手当

研修制度

導入研修
フォローアップ研修
実務系スキルアップ研修等